Artículos y herramientas sobre la cultura ciudadana y cómo construirla o transformarla. Aqui encontrarás el como puedes mejorar tú comunidad para el beneficio de todos. La cultura ciudadana nos pertenece a todos, cada cosa que hacemos afecta como actúan los demás. Aprende cómo puedes afectar la cultura de tú ciudad y hasta la de tú país de manera sencilla y con las mejores herramientas constantemente en construcción.
La palabra emprendimiento, y su malvado hermano gemelo “emprendedurismo” (una palabra que no existe en el idioma español), se ha convertido en la última versión de “La Macarena”, ya estamos cansados de escucharla, pero no podemos evitar bailar a su ritmo cada vez que la mencionan y todos tenemos algo Leer más…
Gracias por tu interés en vincularte a nuestro programa: “Potenciando las capacidades en organizaciones sociales”, nuestro propósito es abrir el acceso virtual a las herramientas digitales que desarrollamos desde Cultura 52 para contribuir al empoderamiento de las organizaciones. Esta iniciativa es posible gracias a los cientos de personas y empresas Leer más…
En Noruega, han solucionado uno de los problemas más grandes que nos aquejan a la mayoría de los países del mundo: la basura plástica. La pregunta es ¿cómo lo ha logrado? Aplicando algunos de los principios básicos de la Economía del Comportamiento. Aquí se los contamos en 4 pasos: Cobrar Leer más…
En una reciente publicación de Harvard y Standford, un grupo de investigadores descubrieron que el estrés laboral, actualmente, causa más muertes que la diabetes, el Alzheimer y la influenza. Esta información es altamente alarmante, por lo que un grupo de neurocientíficos del Reino Unido, liderados por el Dr. David Lewis-Hodgson, Leer más…
El tema de la puntualidad, en especial en ciertas partes del mundo, es una de las luchas constantes de empresas y organizaciones. Para intentar combatir la falta de puntualidad, se han inventado miles de estrategias, todas basadas en el modelo tradicional de castigos y recompensas. Aunque algunas de estas, en Leer más…
Lunes, 8:00 am, entramos por primera vez en una empresa, nuestro destino, la oficina de Recursos Humanos o en algunos casos la Gerencia General. Nuestro objetivo, reunirnos con las personas que lideran la idea o las ganas de generar un cambio cultural en la empresa, o como nos dicen usualmente Leer más…
En los últimos años a aumentado la cantidad de capacitaciones que reciben las organizaciones, ya que han descubierto la importancia que tiene el estar en constante actualización y aprendizaje. Sin embargo, hay un fenómeno que se sigue presentando con frecuencia: nadie comparte lo que sabe. Hay una creencia generalizada de Leer más…
